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職場自我評估的幾大方向

發布時間:2018-12-06 09:15:19 已幫助:556人

職場自我評估的幾大方向

職場自我評估的幾大方向

臨近年終,對于職場人士,寫年終總結和自我評估是在所難免的,這篇「職場自我評估的幾大方向」的文章從職場英語的角度為大家提供了職場人士進行自我評估的幾大方向,感興趣的朋友可以來了解一下,以備不時之需。

    職場自我評估的幾大方向一、Know Your Role 清楚自己的角色

    在做個人工作評估前,你要清楚自己的角色,即工作職責(job duties)。是自己列出一份詳細的職責清單( a detailed list of job duties ),做到對自己的工作定位有一個清晰的認識 。
    職場自我評估的幾大方向二、Be proud 該驕傲時驕傲
   年度評估不是要流水賬式地記錄你完成了哪些日常工作(daily work),而是要突出強調這一年你做出了哪些成績(accomplishments)。同時,要表明這些成就,對公司的整體發展有哪些幫助,這意味著你的工作對公司有多大的價值。
   職場自我評估的幾大方向三、Be concise 該簡潔時簡潔
   很多人在表述一個成功的項目(successful project or task)時,總是想把過程一步步地都還原給你,甚至是每一個小細節。這完全沒必要!簡潔表述即可。 因為,你炫或不炫,工作成績就在那里,不增不減。(The work should stand on its own)
   職場自我評估的幾大方向四、Be honest誠實匯報 拒絕浮夸
   客觀地進行陳述,不要試圖夸大你的工作。你所做的工作,你的主管是一清二楚的,夸大的回報只會讓他覺得你要么你對真正完美的工作表現(truly exceptional work)理解度不夠。
   職場自我評估的幾大方向五、Be professional 展現你的職業化
   不管你要表達的是什么,盡量使用職業化的語言,你要記著,你是專業的!
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